網站搜索是外貿互聯網整合營銷的重要部分，是企業進行互聯網宣傳直接、有效的切入點。網站已成為人們工作、生活獲取信息的主要渠道；同樣，眾多外商也養成了使用網頁搜索尋找供應商的工作習慣。 您擁有多少個網站和針對不同市場的營銷平臺？您的產品和企業信息是否讓采購商輕易找到？您的網站能否讓客戶清晰易懂且倍感親切？您的營銷平臺覆蓋了傳統互聯網和移動互聯網嗎？ 營銷型網站是主流，企業網站是展示企業形象的窗口，首擎網站工程師將結合客戶經營狀況和產品關鍵詞與銷售市場，針對目標市場互聯網應用和審美習慣，使用受搜索引擎歡迎的源碼編寫網站架構和代碼，建設訪問者歡迎，體驗度高、客戶轉化明顯的網絡營銷平臺，讓精...

外貿是個很辛苦的行業，也是個極其有趣的世界。今天上午，你衣冠楚楚的在豪華的酒店大堂里與一個阿拉伯人喝咖啡，而晚上則揮汗如雨地帶領一群工人裝載貨柜。有時你悠閑得一整天也沒有一個電話，有時則不得不通宵熬夜與美國人爭辯討論。你可能會一封郵件就掙了上萬元，也可能因為遺漏一句文字而釀下“彌天大禍”。有收到瑞士客戶寄來巧克力的溫馨，亦有被某國奸商設計騙錢的慘痛。  你會碰到形形色色的人，各國的商人，銀行，海關和政府機構，處理各種稀奇古怪的事故。很多事情，在國際貿易教科書上找不到答案，經驗才是最重要的。  三無”企業中，外貿新手入行如何開展工作  隨著中國企業走向國際...

一、充分了解企業的員工  每個人對自己都是如此簡單，而對他人卻是如此復雜。作為管理者，要能充分的認識你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開展起來會順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個能夠充分了解自己員工的管理者，無論在工作效率，還是人際關系上他都將會是個一流的管理者。  了解員工,有一個從初級到高級階段的程度區別，分為三個階段： 第一階段：了解員工的出身、學歷、經驗、家庭環境以及背景、興趣、專長等。同時還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當手下員工遇到困難，你能實現預料他的反應和行動。并能恰...